募集要項

はい、関門ロードサービスでは9割のスタッフが未経験からスタートしています。 入社直後はバッテリー上がり対応など、需要の多いトラブルから少しずつ覚えていきます。
整備士の資格を持った先輩との半年の同行研修もあり、安心して始められる環境です。

いいえ、研修終了後も「一人きりですべて対応しなければならない」ということはありません。

入社時は普通自動車免許があればスタート可能です。業務に必要なレッカー等の専門資格については、「資格取得補助制度」を利用して入社後に会社負担（規定あり）で取得していただけます。取得後は「資格手当」も支給され、あなたのスキルアップをしっかり評価・還元する仕組みがあります。

はい、女性スタッフもいきいきと活躍しています！当社はワークライフバランスを重視しており、「健康経営優良法人」にも連続で認定されています。パパ・ママ両方が取得できる「産後育休制度」も完備しており、ライフステージが変わっても安心して長く働ける環境です。

当社は「24時間365日」お客様のカーライフをサポートしているため、シフト制での勤務となります。夜間対応もありますが、スタッフ全員でしっかり連携し、お互いにカバーし合う体制を作っています。社員が無理なく健康に働けるよう、シフト管理と労務管理を徹底しています。

山口県下関市・福岡県北九州市を拠点とし、主に山口県内および福岡県内のエリアへ出動します。広範囲の要請に迅速に対応するため、スタッフ全員で全体の状況を把握し、「誰が一番早く駆けつけられるか」を常に考えながらチームプレーで対応しています。

社会保険完備や退職金制度（勤続5年以上）、交通費支給といった基本制度はもちろん、企業型DCにも対応しています。当社ならではの設備として「全自動型酸素カプセル」を社内に完備しています！現場での疲れをしっかり癒やし、万全の体調で業務に取り組めるよう、スタッフの健康づくりを応援しています。

「チームプレー」を何よりも大切にしています。ただ事務的に仕事をするのではなく、出動している全員が声を掛け合い、カバーし合う温かい雰囲気です。

今の知識や経験よりも、お客様が何を求めているかを察する「共感力」、状況に応じた「判断力」、そして難題を何とかしようとする「前向きな気持ち」を持った方を求めています。「困った人を助けたい」「地域で一番信頼される会社を一緒に作りたい」という想いを持つ方からのエントリーを心よりお待ちしています。